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1 - 政策和目標

目的

卡塔爾航空集團深信,我們有責任了解作為機構集團所採購與使用的產品和服務來源。 我們的目標是與全球供應商合作,共同發展可持續的社會道德採購計劃。

範圍

本文件描述了卡塔爾航空集團的基本價值,我們期盼供應商在勞工、健康和安全、環境與商業道德各方面稟持這些價值。

2 - 準則

勞工

嚴禁強迫或強制勞動。所有供應商活動都應尊重與保護人權。我們的供應商不得參與或串通作出任何侵犯人權行為。

嚴禁童工。具體而言,供應商不得僱用 14 歲以下、未滿執行全部或部分合約之國家或地區法例允許的最低就業年齡(如高於 14 歲),或未滿該等國家或地區強制在學結束年齡之勞工,以較高者為準。 供應商必須遵守所有適用的法律要求,包括工作類型、工作條件、醫療護理、安全與教育。

嚴禁歧視行為。供應商應盡最大努力確保就業與職業方面的機會和待遇平等,不得因種族、膚色、性別、宗教、政治意見、民族血统或社會出身以及任何受適用法律認可的其他理由而受到歧視。

工資、工時與工作條件也需依法遵守。供應商必須定期以法定貨幣支付工資,工資期不得長於一個月,同時需完整及直接向員工支付。 供應商提供的工資、工作時間與工作條件必須符合適用法律。

嚴禁騷擾、嚴厲或不人道行為待遇。所有勞工必須享有尊嚴並獲尊重對待,供應商不得使用任何暴力、性剝削或虐待、口頭或心理騷擾或虐待的威脅。 嚴禁任何嚴厲或不人道的脅迫對待或體罰,也不允許任何此類待遇的威脅。

健康與安全

健康與安全十分重要。供應商應盡最大努力確保採取一切必要措施,使工作場所盡可能保障安全與健康,包括為其員工提供所有必要的培訓。

環境

卡塔爾航空集團深信自己肩負保護環境的責任。我們的目標是在整個全球營運中展示環保倡導。我們的目標是減低碳排放以幫助應對氣候變化,管理我們對當地環境的影響,並幫助保護自然資源。

我們期望供應商能履行卡塔爾航空集團供應商行為守則的目標,同時能:

  • 為卡塔爾航空集團的環境目標出一份力,並在相關情況下,顯著地改善與能源及氣候變化、廢棄物、水與土地、噪音與空氣質素及自然保育方面的表現。
  • 制定最新環境政策,由供應商機構內的最高領導作出支援,並向所有僱員講解相關政策。
  • 遵守有關供應商產品、服務與一般企業活動對環境影響的相關國家與地方法例及法規。

道德倫理

供應商應遵守倫理與道德行為的最高標準、尊重當地法律、不參與任何形式的貪污行為,包括而不限於勒索、欺詐或賄賂等。  

供應商必須披露任何可能出現利益衝突的情況。供應商有責任確保卡塔爾航空集團披露的任何資料均獲嚴格保密處理。

3 - 應用

對供應商的應用

卡塔爾航空集團保留在與供應商諮詢後進行檢查的權利,作為其持續監督合規性的一部分。 供應商必須保存相關文件,並能夠在被要求時向卡塔爾航空集團展示該等文件,以證明符合供應商行為守則。

公開透明的供應鏈十分重要。供應商必須根據要求不時提供相關文件和資料,包括而不限於,供應商工廠位置、供應商承包商名稱與地點,以及審核紀錄結果。 供應商必須確保能保存適用文件,以滿足該等要求並證明符合本供應商行為守則。

卡塔爾航空集團有權進行現場審核、審查與批核糾正措施計劃,驗證整個供應鏈中糾正措施的實施情況,並要求供應商合作改善供應鏈標準。

*我們可能會不時依法或因應業務要求變更而修訂本供應商行為守則,恕不另行通知

 

 本文原文以英文撰寫,並翻譯成中文版本。如此譯本與英文版本有任何歧異,一概以英文版本為準。

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